米国大手HR TECH企業で長年プロダクトマネージメントディレクター を務め、世界のHR TECH市場に最も精通した宇田川博文氏に”2019 HR TECHの最新潮流”をお聞きします。さらに、日本のミレニアル世代 のHRやスタートアッパーが世界に出て行くには何...
人事サービスに対する「目利き力」向上グループ（リーダー：株式会社ビジネスリサーチラボ 代表取締役 伊達洋駆）は、2019年3月7日（木）、人事の方々を対象に、組織診断サービスをどう見極めれば良いか、どう活かせば良いかを考えるセミナーを開催します。 組織の現状...
【研究会名】キャリアテックワーキンググループ （リーダー：宮下太陽 株式会社日本総合研究所 マネジャー） 【日 時】2019年2月5日（火）18:30-20:00 ※開場：18:15 【会 場】立命館東京キャンパス 【住 所】〒100-0005 東京都...
組織・集団の行動データ活用 ピープルアナリティクスラボとは、ピープルアナリティクスの概要・潮流・有用性を理解し、自社の取り組みに活用していただく（または委託の 判断軸を持つ）ための会員向けベーシック講座です。第８回は以下のとおり「組織・集団の行動データ活用」...
ミレニアル世代のHR系スタートアッパーやピープルアナリスト達が日本の「人事」をどう見ているのか？また、世界のＨＲテクノロジーの波にどう向かおうとしているのか？私たちが学ぶ時が来ました。ミレニアル世代のキープレイヤーが描く新しい世界や想いをHRテクノロジーやEX...
ピープルアナリティクス&HRテクノロジー協会と慶應義塾大学サイバー文明研究センターは、今後の共同と連携を記念して共同セミナーを開催しました。今回のセミナーでは、ピープルアナリティクス&HRテクノロジー協会協会名誉理事であり、PeapleAnal...
Digital HR Competition 2018 new event！ 『Road』～審査員とファイナリストたちが語るこれまでとこれから～ "Digital HR Competition"は、｢Academia｣（理論）と｢Technology｣...
データマネジメントと認識変容による健康経営 ピープルアナリティクスラボとは、ピープルアナリティクスの概要・潮流・有用性を理解し、自社の取り組みに活用していただく（または委託の 判断軸を持つ）ための会員向けベーシック講座です。以下のとおり、第6回を開催しました...
人事サービスに対する「目利き力」向上グループ（リーダー：株式会社ビジネスリサーチラボ 代表取締役 伊達洋駆）は、2018年11月21日（水）18時-20時に、SMBCコンサルティング東京本社セミナールームにてキックオフセミナーを開催しました。 【日 時...
慶應の教職員とメンター三田会の有志メンターで運営される研究コンソーシアム 「慶應 SFC 未来イノベーション&アントレプレナーシップ研究コンソーシアム」の 第三回フォーラムを以下の通り開催しました。 今回のテーマは「HRテクノロジー最前線...