2025.03.24
架空の人事データを用いて実際に分析する：Rによる人事データ分析入門講座
社員や社会の信頼に応える高い倫理観に基づき、人や企業の可能性を高めるために、データの利活用を行う必要がありますが、利活用法を誤ってしまうと、従業員との信頼感の毀損、社会的制裁や顧客離れなど、企業経営やステークホルダーに大きな影響が出る可能性があります。そのような事が起きることのないよう、人事データに関しての基礎的な法律の知識を備え、社内での不正な取り扱いを正し、公正な取り扱いができるような担当者を育成するため、弊協会で本資格の認定を行っています。是非ご受講ください！
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ピープルアナリティクス＆HRテクノロジー協会 事務局 eラーニング講座担当
