【開催レポート】1/24(木)第8回ピープルアナリティクスラボ
組織・集団の行動データ活用 ピープルアナリティクスラボとは、 …
【開催レポート】ピープルアナリティクスで変わる働き方とサイバー文明(第7回ピープルアナリティクスラボ)
ピープルアナリティクス&HRテクノロジー協会と慶應義 …
【開催レポート】11/22(木)第6回ピープルアナリティクスラボ
データマネジメントと認識変容による健康経営 ピープルアナリテ …
【開催レポート】第5回ピープルアナリティクスラボ
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【開催レポート】第4回ピープルアナリティクスラボ
テーマ：ピープルアナリティクスによる最適な異動・配置の実現 …
【Q&A】法人正会員でもある研究員のピープルアナリティクスラボへの参加について
Ｑ：現在、法人正会員で一口申込んでいます。ピープルアナリティ …
【開催レポート】第3回ピープルアナリティクスラボ
テーマ：ピープルアナリティクスによる退職・休職リスクの低減 …
【Q&A】ピープルアナリティクスラボへ１社から３名以上参加したい
Ｑ：現在、法人会員で一口申込んでいます。ピープルアナリティク …
【開催レポート】第2回ピープルアナリティクスラボ
テーマ：ピープルアナリティクスによる採用最適化 ピープルアナ …
【紹介されました】People Analytics & HR technology CONFERENCE 2018
◆日本の人事部 HR Tech ～HR Tech 最新トレン …
【開催レポート】第1回ピープルアナリティクスラボ／People Analytics & HR technology CONFERENCE 2018
人と社会全体を幸せにするテクノロジーの活用のために 新たな社 …