6月に施行されたコーポレートガバナンスコードへの対応、人的資本経営の実践、人的資本報告書などへの準備を進めていくためには、現在の人的資本の状況の棚卸し把握する必要があります。そして事業戦略実現のための未来のあるべき組織の状態を描き、事業戦略を実行可能と...
【名称】 研究と実践を結ぶ臨床経営学ワーキンググループ 【WGリーダー】 伊達 洋駆（ＰＡ協会上席研究員、ビジネスリサーチラボ代表）リーダー 高戸 順一郎（PA協会研究員、パーソル総研）サブリーダー 【設立趣旨/ 研究内容】 経営学...
〜従業員エンゲージメントの活用と人的資本経営の潮流〜 人的資本経営×人的資本報告書ワーキンググループでは2021年4月21日（水）16:00〜からオンラインにて第二回セミナーを開催することになりました。今回は三井住友銀行 人事部 上席推進役 ...
【プレスリリース】 Guide lines for internal and external human capital reportingの国際規格「ISO 30414」への関心が高まっている中、一般社団法人ピープルアナリティクス＆HRテクノロジ...
人材育成＋TECHをテーマにした「Learn-Tech WG」の 第7回セミナーを2021年1月21日（木）15時に開催します。今回は（株）電通国際情報サービス クロス・イノベーション本部 AIトランスフォーメンションセンターの久保田 敏宏さんに基調講演を...
今月の12/22に弊協会主催で『ISO30414』人的資源マネジメントレポート義務化に関に関する勉強会第二弾を弊協会・法人正会員向けに行うことになりました。テーマは『ISO30414』人的資源マネジメントレポート義務化で変わる人事。当日はISOに多くの知見...
ワークプレイス イノベーション研究会 【名称】 ワークプレイス イノベーション研究会 【次回開催日】 9/2(水)16：00～18：00 ※ONLINEのIDが送られて来た方のみ参加可能 【設立趣旨／研究内容】 知的生産性、オープンイノベーシ...
日本企業のピープルアナリティクスは、今あるデータでの実証自体は多くの企業で実施され、大多数は改めてデータの収集・蓄積フェーズにうつっています。しかし、どのような便益・アウトプットを目指すか、そのためにどのようなデータマートがありうるか、デー...