アルムナイコミュニティ活性化の科学 ピープルアナリティクスラボとは、ピープルアナリティクスの概要・潮流・有用性を理解し、自社の取り組みに活用していただく(または委託の判断軸を持つ)ための会員向けベーシック講座です。 2022度のピープルアナリティクス...
2023年3月3日（金）17:00〜オンラインにて、ピープルアナリティクス推進研究会の第三回を開催します。 今回は、ピープルアナリティクスが取り組むべき分析の範囲を「理解」と「実装」の観点から整理し、この取り組みについて少しでも見通しをよくすることを目指...
2022度のPAラボでは「科学人事の最前線」をテーマに、ピープルアナリティクスやデータ活用に限定せず、人事に科学的知見や手法を活用する知見者（人事、研究者、スタートアップCEO等）に講演をいただいています。 今回前半はラボモデレーターの古川（三菱UFJリ...
2023年3月3日（金）17:00〜オンラインにて、ピープルアナリティクス推進研究会の第三回を開催します。是非ふるってご参加ください。 今回は、ピープルアナリティクスが取り組むべき分析の範囲を「理解」と「実装」の観点から整理し、この取り組みについ...
Digital HR Competition2022 ｢Academia｣（理論）と｢Technology｣（技術）と｢Service｣（実務）の垣根を越えて、｢労働市場における社会課題の解決｣をテーマとして、好事例を共有し、より高い成果を求めていく...
Digital HR Competition2022 ｢Academia｣（理論）と｢Technology｣（技術）と｢Service｣（実務）の垣根を越えて、｢労働市場における社会課題の解決｣をテーマとして、好事例を共有し、より高い成果を求めていく...
2022度のPAラボでは「科学人事の最前線」をテーマに、ピープルアナリティクスやデータ活用に限定せず、人事に科学的知見や手法を活用する知見者（人事、研究者、スタートアップCEO等）に講演をいただいています。 今回は360度評価のデータ活用...
早稲田大学 組織経済実証研究所 /ピープルアナリティクス＆ＨＲテクノロジー協会共催のピープルアナリティクスアカデミーは今年度最終回を迎えます。今回は、早稲田大学政治経済学術院教授大湾秀雄より「人的資本経営の重要性と実践について」というテーマ...
2022度のPAラボでは「科学人事の最前線」をテーマに、ピープルアナリティクスやデータ活用に限定せず、人事に科学的知見や手法を活用する知見者（人事、研究者、スタートアップCEO等）に講演をいただいています。 今回は個々人のキャリア形成や企...
早稲田大学 組織経済実証研究所/ 早稲田大学 高等研究所 (WIAS) /ピープルアナリティクス＆ＨＲテクノロジー協会共催のピープルアナリティクスアカデミーは、 九州大学システム情報科学研究院の荒川豊教授 をお招きして、「ヒューマノリックシステムと人的資本...